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Despido
Las faltas de asistencia no han prescrito
Uno de sus trabajadores ha incurrido en varias faltas de asistencia, por lo que usted quiere despedirlo por causas objetivas. Sin embargo, no sabe si alguna de esas faltas ha prescrito y ya no la puede utilizar para despedirlo...
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Última actualización: 22.04.2024
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