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¿Qué contrato firmo?
Si su empresa necesita reforzar su plantilla en Navidad, formalice un contrato eventual por circunstancias de la producción.
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¿Cómo cubro las vacaciones?
Este año su empresa necesitará cubrir las vacaciones de alguno de sus trabajadores para poder atender los pedidos. Por esa razón, se plantea qué tipo de contrato debe firmar con los nuevos empleados...
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Si firma un contrato temporal...
Muchas empresas ofrecen a sus nuevos empleados un contrato de seis meses prorrogable por seis meses más, que se transformará en indefinido a su término. Pero si usted va a contratar a un trabajador, no actúe de esta forma...
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Varios contratos temporales
Su empresa vuelve a crecer tras unos años de estancamiento, por lo que usted se plantea contratar a nuevos empleados. ¿Puede hacerlo con contratos temporales? ¿Qué pasa si éstos se van prorrogando?
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El encadenamiento incluye a la ETT
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El tipo de contrato no es correcto
Su empresa contrató a un trabajador interino para sustituir a otro que estaba de vacaciones. Si el tipo de contrato firmado no es el adecuado, ¿pasará este trabajador a ser indefinido?
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