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relevanciaIMPUESTO SOBRE SOCIEDADES
Contratación de empleados con discapacidad
Las empresas que aumentan su plantilla media de trabajadores con discapacidad pueden aplicar en su Impuesto sobre Sociedades las deducciones existentes en estos casos. Vea algunos aspectos a tener en cuenta...
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Impuesto sobre Sociedades
¿Deducción por contratación o libertad?
Su empresa contrató a un empleado a través del contrato de apoyo a emprendedores. Ello le permite aplicar diferentes incentivos fiscales incompatibles entre sí. ¿Cuál de dichos incentivos le sale más a cuenta?
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Impuesto sobre Sociedades
¡Son obligaciones fiscales autónomas!
Los pagos fraccionados y la declaración anual del Impuesto sobre Sociedades son obligaciones autónomas. Por tanto, su empresa puede aplicar en cada caso los incentivos a los que tenga derecho como mejor le convenga...
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IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES
¿Amortizo libremente o aplico la deducción?
Si su empresa contrató a un discapacitado, podrá aplicar una importante deducción en el Impuesto sobre Sociedades. Pero si dicho trabajador también le permite aplicar la libertad de amortización, ¿qué le sale más a cuenta?
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IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES
¿Cuánto te queda de paro?
Su empresa va a seleccionar a un nuevo trabajador y lo contratará mediante el contrato de trabajo “de apoyo a emprendedores” . Si quiere maximizar la deducción, no se limite a optar por el candidato que tenga más paro por cobrar...
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IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES
¿Deducción por inversión o libertad?
Su empresa ha adquirido una máquina nueva en 2013, sobre la que piensa aplicar la nueva deducción por inversión de beneficios. ¡Cuidado! Si ha aumentado su plantilla, compruebe antes si le conviene más amortizarla libremente...
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IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES
Nueva deducción por contratación
La reforma laboral ha introducido un importante incentivo fiscal para las empresas que contraten nuevos trabajadores de forma indefinida. Vea en qué consiste dicho incentivo y cuánto puede ahorrar...
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