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relevanciaLICENCIAS Y PERMISOS
Cuidar a un hijo no es fuerza mayor
Si un trabajador le pide el permiso para atender situaciones familiares de fuerza mayor porque debe recoger a su hijo enfermo del colegio, ¿deberá concedérselo?
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LICENCIAS Y PERMISOS
Hospitalización de familiar de pareja de hecho
Un familiar de la pareja de hecho de un trabajador ha enfermado y tienen que operarlo. ¿Tiene derecho su trabajador al permiso retribuido de cinco días aunque no esté casado? Y en caso de fallecimiento, ¿tendrá derecho al permiso de dos días?
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Licencias y permisos
Permiso retribuido y coronavirus
El padre de uno de sus trabajadores ha sido ingresado en el hospital por coronavirus. Teniendo en cuenta que a su empleado no le dejan ir al hospital, ¿tiene derecho a un permiso retribuido?
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Licencias y permisos
Permiso por hospitalización: dudas frecuentes
Uno de sus trabajadores tiene a su madre ingresada en el hospital. ¿En qué momento deberá disfrutar del permiso retribuido? ¿Qué ocurre si la ingresan cada poco tiempo por el mismo motivo?
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DERECHOS DE LOS TRABAJADORES
Ya no está hospitalizado
Uno de sus empleados le pide el permiso retribuido de dos días que la ley le reconoce por hospitalización de un familiar. Sin embargo, resulta que dicho familiar ya salió del hospital...
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LICENCIAS Y PERMISOS
Hospitalización frecuente
Como consecuencia de una enfermedad crónica, el cónyuge de uno de sus empleados sufre frecuentes hospitalizaciones. ¿Debe usted conceder permiso en cada una de ellas si son provocadas por la misma enfermedad?
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DERECHOS DE LOS TRABAJADORES
¿Cuál es mi parentesco?
La normativa otorga permisos retribuidos para los casos de fallecimiento, hospitalización o enfermedad grave de parientes hasta el segundo grado por consanguinidad o afinidad. Y este permiso siempre genera conflictos...
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LICENCIAS Y PERMISOS
¿Añado asuntos propios?
El padre de su empleada padece una grave enfermedad, y ella está dispuesta a permanecer junto a él todo el tiempo que sea posible. ¿Podrá usar también los días para asuntos propios por la misma razón?
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