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relevanciaDespido
Te ofrezco la readmisión
Su empresa despidió a un trabajador y éste le ha puesto una demanda. Si no quiere esperar a que llegue el día del juicio, ¿es válido ofrecerle la readmisión por anticipado? ¿Qué ocurre si el afectado se niega?
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Impuestos
Indemnizaciones por despido e IRPF
Su empresa va a efectuar un despido objetivo. Sin embargo, para evitar llegar a los tribunales, va a pagar una indemnización de 25 días en lugar de una de 20. ¿Deberá practicar retención a ese exceso de 5 días?
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DESPIDO
Readmisión y devolución del desempleo
Su empresa efectuó un despido que se ha declarado improcedente. Pues bien: si readmite al trabajador deberá abonarle los salarios de trámite y devolver al SEPE la prestación por desempleo que éste haya cobrado...
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DESPIDO
Si pasan más de 90 días...
Hace unos meses despidió a un trabajador, y ahora el juez ha declarado la improcedencia del despido. Si decide readmitir al empleado, ¿sabe que el Estado le devolverá una parte de los salarios de tramitación?
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DESPIDO / IMPUESTOS
No es una indemnización, es un pacto
Para que la indemnización por despido improcedente esté exenta de tributar, la improcedencia se debe reconocer en el acto de conciliación. Ahora bien, ¿sabe que en determinados casos la exención no se puede aplicar?
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INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO
Que no tribute por IRPF
Para que las indemnizaciones por despido improcedente no queden sujetas a IRPF, la improcedencia no debe reconocerse antes del acto de conciliación...
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SALARIOS DE TRAMITACIÓN
Ya no tendrá que pagarlos
La reforma laboral ha suprimido el “despido exprés”. Sin embargo, esto no es un inconveniente, ya que ahora no tendrá que pagar salarios de tramitación...
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DESPIDO
Ofrezca antes de consignar
En caso de despido de un trabajador, ¿basta con consignar la indemnización en el juzgado para detener los salarios de tramitación?
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DESPIDO / CONSIGNACIÓN
Basta que informe el juzgado
El juzgado ha comunicado a su empleado el despido y la consignación de la indemnización, y él exige los salarios de tramitación generados hasta la conciliación previa. ¿Tiene derecho a cobrarlos?
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