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INSPECCIÓN LABORAL

Ha venido un inspector

La Inspección de Trabajo acaba de visitar su centro de trabajo y le ha preguntado varias cuestiones en materia de Seguridad Social. ¿Hasta cuándo pueden investigar? ¿Cuánto tiempo debe conservar los documentos? Más...

INSPECCIÓN LABORAL

Reduzca la sanción

Si usted ha recibido una multa de la Inspección de Trabajo por alguna infracción en materia laboral o de Seguridad Social, sepa que tiene derecho a una reducción del 40% si cumple determinados requisitos. Más...

Inspección de Trabajo

Otra campaña: contratos temporales

La Inspección de Trabajo no cesa y ha iniciado varias campañas para investigar el fraude empresarial. Una de dichas campañas va a centrarse en controlar la validez de los contratos temporales firmados por las empresas... Más...

INSPECCIÓN DE TRABAJO

Presuntamente ciertas

INSPECCIÓN DE TRABAJO

¡Aplícame la reducción!

¿Sabe que si su empresa es sancionada por la Inspección tiene derecho por ley a aplicar en la multa una reducción por pronto pago? Más...

Inspección de trabajo

La carta informa de la caducidad

Hace unos meses, su empresa recibió una inspección. Si ahora le llega una carta informándole de la caducidad del expediente, ¿qué efectos tiene dicha notificación? ¿Qué significa que el expediente haya caducado? Más...

INSPECCIÓN DE TRABAJO

Errores en la sanción

Su empresa ha recibido una sanción de la Inspección de Trabajo. Pues bien, verifique si puede impugnarla por errores en el procedimiento. Más...

Jornada de trabajo

Registro de jornada: ¿y si me sancionaron?

Debido a que la Inspección estaba solicitando hasta ahora el registro de la jornada, ¿qué ocurrirá si su empresa tiene una inspección abierta por este motivo? ¿Y si le sancionaron por no tener el registro? Más...
Última actualización: 26.04.2024

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