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relevanciaTeletrabajo / Seguridad Social
¿Cotizan los gastos del teletrabajo?
Sus empleados han empezado a hacer teletrabajo algunos días a la semana, y usted ha pactado con ellos una compensación por los posibles gastos derivados del trabajo a distancia. ¿Dicha compensación cotiza a la Seguridad Social?
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Seguridad Social
¡Defienda la exención aunque no haya gasto!
La Inspección de Trabajo considera que las dietas cuyo gasto no está justificado deben cotizar. No obstante, ¿sabe que tiene argumentos para evitar dicha cotización? ¿Cómo utilizarlos en caso de que revisen sus seguros sociales?
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Salarios y remuneraciones
Trato del seguro médico en la nómina
Su empresa va a pagar un seguro médico a un empleado. Aunque esta renta está exenta en el IRPF, sí que cotiza a la Seguridad Social. Por tanto, le interesa conocer cómo incluir dicho concepto en la nómina.
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SEGURIDAD SOCIAL
¿Cómo han quedado las dietas?
Tras los recientes cambios normativos, la mayoría de retribuciones en especie deben cotizar. Ahora bien, ¿qué ha ocurrido con las dietas y los gastos de viaje? ¿Deben cotizar si son gastos necesarios para ejercer la actividad?
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BASES DE Cotización
Novedades 2014
A continuación le exponemos los cambios más significativos introducidos para el año 2014 en materia de cotización.
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COTIZACIÓN
Sólo compenso los gastos
Su convenio establece unas tablas salariales reducidas. Por ello, usted abona los gastos en los que incurren los trabajadores por su desplazamiento al lugar de trabajo. ¿Debe cotizar por estas cuantías?
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COMPLEMENTOS SALARIALES
Os compenso por el desplazamiento
Su empresa va a trasladar sus oficinas a un polígono industrial, pero sin cambiar de localidad. ¿Está obligado a pagar algún complemento a sus trabajadores? ¿Qué pasará si lo hace?
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