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relevanciaINCAPACIDAD TEMPORAL
¿IT o riesgo durante el embarazo?
Una de sus trabajadoras está embarazada y le ha dicho que quiere coger la baja porque no se encuentra bien. En ese caso, ¿a qué tipo de prestación podrá acceder? ¿Se trata de una baja normal o de una baja por riesgo durante el embarazo?
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MATERNIDAD
No tiene derecho a la prestación
Hace unas semanas, su empresa contrató a una trabajadora embarazada. Si ya ha sido madre, ¿qué requisitos se le exigen para acceder a la prestación? Si no tiene derecho a ésta, ¿el contrato se suspenderá igualmente?
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MATERNIDAD
¿Debo cotizar si no está trabajando?
Una de sus empleadas disfruta de una excedencia por cuidado de hijos. Dado que ahora va a volver a ser madre, le ha dicho que va a cobrar la baja maternal y que usted deberá darla de alta y cotizar por ella durante la maternidad...
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MATERNIDAD
Te cambio las funciones por tu bien
Una de sus empleadas quiere coger la baja por riesgo durante el embarazo. Ahora bien, ¿sabe que previamente, para evitar ese riesgo en el trabajo, usted debe intentar cambiarle las funciones? ¿Qué pasos debe seguir?
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SEGURIDAD SOCIAL
¿Trámites presenciales? Cada vez menos
Su empresa va a abrir un centro de trabajo en otra provincia, por lo que necesita dar de alta un nuevo CCC. ¿Sabe que algunas administraciones de la Tesorería están restringiendo los trámites presenciales?
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CONDICIONES DE TRABAJO
El embarazo no le permite seguir
Su empleada está embarazada de cinco meses. Sin embargo, ahora no puede continuar desarrollando sus tareas, ya que suponen un riesgo para su salud y para la del feto. ¿Cómo debe afrontar esta situación?
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