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relevanciaCOTIZACIONES Y PRESTACIONES
Coste para la empresa, cotización a la Seguridad Social y MEI
Hace unas semanas leyó en Apuntes & Consejos qué es y cómo funciona el nuevo Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI). Vea cómo aplicarlo a través de un ejemplo práctico.
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EMPLEADOS DE HOGAR
Empleados de hogar por horas
La relación laboral especial de los empleados de hogar tiene una regulación salarial específica, así como en materia de cotización. Vea los aspectos básicos de este régimen especial.
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COTIZACIONES
Cotizaciones: incentivos vigentes en 2021
Aunque en los últimos años se han ido reduciendo los incentivos en las cotizaciones sociales, continúan existiendo en buen número, tanto para contratos indefinidos como temporales.
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Salarios / Seguridad Social
El complemento no procede
Uno de sus trabajadores ha iniciado un proceso de IT derivado del coronavirus. ¿Qué implicaciones tiene esa situación para su empresa? ¿Deberá abonar el complemento fijado en su convenio?
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Seguridad Social
Salario en especie, IT y cotización
Su empresa abona una parte del salario como retribución en especie. Si un trabajador coge la baja o la paternidad, ¿deberá consignar en su nómina la valoración del producto en especie? ¿Deberá cotizar por dicho concepto?
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INCAPACIDAD TEMPORAL
Guarda legal e IT: errores comunes
Si un empleado en reducción de jornada por guarda legal coge la baja, ¿cuál es la forma correcta de calcular su prestación? ¿Qué errores se suelen cometer en esta situación?
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SEGURIDAD SOCIAL
No asuma la prestación
La empresa de un conocido suyo adeuda alguna cuota a la Seguridad Social. Si uno de sus empleados coge la baja, ¿tendrá problemas para cobrar? ¿Podrían exigir el pago de la prestación a la empresa?
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BAJA POR IT
No se equivoque en el pago delegado
Algunas empresas cometen errores a la hora de abonar prestaciones en régimen de pago delegado (por IT del trabajador). Vea algunos malentendidos frecuentes que conviene evitar.
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