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relevanciaLICENCIAS Y PERMISOS
Urgencia familiar
Usted ha leído que recientemente se ha creado un nuevo permiso para los trabajadores que tengan familiares que requieran de su acompañamiento urgente. ¿Cuáles son las principales implicaciones de dicho permiso?
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DESPIDO
¿El despido del padre es nulo?
Uno de sus empleados será padre próximamente. El problema es que es un trabajador al que usted quería despedir en las próximas semanas...
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DESPIDO
Pide la reducción para “blindarse”
Usted iba a despedir a una empleada, pero ésta se ha enterado y ha pedido una reducción por guarda legal. ¿Implica ello que ya no la podrá despedir?
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DERECHOS DE LOS TRABAJADORES
Reducción de jornada: implicaciones
Una de sus empleadas trabaja a razón del 50%, ya que está disfrutando de una reducción de jornada por guarda legal. Pues bien, vea algunas implicaciones que a usted, como empresario, le interesa conocer.
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MATERNIDAD
La reducción sigue siendo diaria
Usted ha leído en la prensa que los empleados que pidan reducción de jornada por guarda legal podrán repartirla como ellos decidan. ¿Es eso cierto?
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DERECHOS DE LOS TRABAJADORES
Guarda legal: revise los contratos
Uno de sus trabajadores solicitó una reducción de jornada para cuidar a su hijo menor de ocho años. Si ahora la ley otorga este derecho hasta que el menor tenga doce años, ¿en qué situación queda su empleado?
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