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relevanciaPROTECCIÓN DE DATOS / INTIMIDAD
Videovigilancia del empleado del hogar
Usted sospecha que su empleado del hogar le está robando y ha instalado una cámara oculta para pillarlo in fraganti . ¿Es legal esta práctica? ¿Le servirá como prueba para el despido?
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VIDEOVIGILANCIA
Ahora sí: la cámara oculta es válida
Una sentencia europea ha dado por buena una grabación obtenida con cámara oculta a efectos de justificar un despido. Vea qué requisitos se deben cumplir para que el uso de una cámara oculta sea válido.
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Protección de datos
Nuevos requisitos en la videovigilancia
Es válido que su empresa controle a sus trabajadores con una cámara de videovigilancia. Pues bien, ¿sabe que la nueva normativa de protección de datos introduce novedades en esta materia?
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Poder de dirección
¿Puedo instalar una cámara oculta?
Usted ha leído en la prensa que una reciente sentencia no permite a la empresa “grabar con cámara oculta a empleados que roban”. Si usted quiere instalar una cámara oculta, ¿no podrá hacerlo?
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DESPIDO
La grabación no es válida
Su empresa instaló una cámara de videovigilancia que graba en todo momento la actividad de sus trabajadores. Si en una grabación usted ha visto a un trabajador robando dinero de la empresa, ¿podrá despedirlo sin más?
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DESPIDO
La cámara te ha pillado
Usted lleva varios días sin cuadrar la caja de su establecimiento, y sospecha que su empleado puede estar sustrayendo dinero. ¿Puede instalar una cámara de videovigilancia sin que él lo sepa?
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