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relevanciaJORNADA DE TRABAJO / DESPIDO
Ha manipulado el registro
Uno de sus trabajadores ha falseado el registro de jornada, indicando que ha trabajado en franjas que no lo ha hecho. Otro empleado ha firmado en el registro por un compañero. ¿Cómo debe actuar su empresa?
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Despido
Ampliación de la carta de despido
Tras un despido disciplinario, se ha enterado de más incumplimientos que no especificó en la carta de despido. En tal caso, ¿podrá ampliar dicha carta?
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DESPIDO
Mal uso del crédito horario
Usted sospecha que el delegado de personal de su empresa utiliza el crédito horario para fines particulares. ¿Cómo debe actuar?
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