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REGULACIÓN DE EMPLEO / DESEMPLEO
Trámites para el pago del paro
Si su empresa ha tramitado un ERTE como consecuencia de la crisis del coronavirus, sus empleados podrán cobrar la prestación por desempleo. Para ello, su empresa debe realizar varias comunicaciones al SEPE.
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SEGURIDAD SOCIAL
Si no cobran el paro, ¡no cotice!
Si ha tramitado un ERTE por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción, no podrá aplicar la exoneración y deberá cotizar durante el ERTE. Ello, salvo si alguno de sus trabajadores no cobra el paro...
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Seguridad Social
¡No siempre se cotiza durante el ERTE!
Su empresa va a aplicar un ERE temporal de suspensión de los contratos. Si alguno de sus trabajadores no cobra el paro por la parte de jornada suspendida, ¿sabe que no deberá cotizar a la Seguridad Social?
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SEGURIDAD SOCIAL / IMPUESTOS
Indemnización por fin de contrato
Tras los recientes cambios normativos, usted ya no sabe si la indemnización por fin de contrato temporal debe cotizar a la Seguridad Social. ¿Qué es lo que debe tener en cuenta? ¿Qué ocurre con el IRPF?
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