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Ventajas de un plan de retribución flexible
Implantar un plan de retribución flexible en su empresa puede ser muy beneficioso. Sus trabajadores podrán sustituir parte de sus retribuciones dinerarias por otras en especie y obtener importantes ahorros en su IRPF.
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Cheque restaurante: también en teletrabajo
Los cheques restaurante siguen siendo una buena alternativa para retribuir a los empleados, ya que éstos no deben tributar por ellos. ¡Y esta ventaja también se aplica a los trabajadores que hacen teletrabajo!
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Exención y trabajos de supervisión
Cuando se desplaza a un trabajador al extranjero, éste puede aplicar una exención en su IRPF. Pues bien, dicho incentivo también es aplicable a los trabajos de supervisión y control y a los desplazamientos de escasa duración.
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Las dietas te benefician (y a mí también)
Uno de sus empleados va a tener que desplazarse a menudo a municipios distintos al de la empresa. ¿Sabe que las dietas permiten obtener algunos ahorros tanto para la empresa como para el trabajador?
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Compensación por el traslado exenta
Su empresa necesita trasladar a un trabajador a otro centro de trabajo. Si como compensación por las molestias le ofrece una indemnización, ¿qué implicaciones tendrá ese pago en el IRPF del afectado?
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Vienen en transporte público
Si sus trabajadores utilizan el transporte público para desplazarse a su empresa, aproveche las ventajas que la normativa fiscal otorga a la entrega de bonos de transporte...
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