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relevanciaCONTRATOS TEMPORALES
Tenía un contrato temporal
Usted se ha olvidado de que uno de sus trabajadores tenía un contrato temporal. ¿Qué ocurrirá si sigue prestando servicios más allá de su duración máxima o de la supuesta fecha de finalización?
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CONTRATOS DE TRABAJO
Vacaciones: ¿qué contrato utilizo?
En los próximos meses su personal disfrutará de las vacaciones de verano y usted necesitará cubrir algunas vacantes durante ese período. ¿Qué contratos debe utilizar tras los cambios introducidos por la reforma laboral?
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REFORMA LABORAL
Cambios en la concatenación
La reforma laboral de 2021 ha modificado los umbrales a partir de los cuales la concatenación de contratos temporales supone la consideración de fijo. ¿Cómo le afecta este cambio? ¿A partir de cuándo opera la modificación?
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Inspección de Trabajo
Otra campaña: contratos temporales
La Inspección de Trabajo no cesa y ha iniciado varias campañas para investigar el fraude empresarial. Una de dichas campañas va a centrarse en controlar la validez de los contratos temporales firmados por las empresas...
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CONTRATOS DE TRABAJO
Los necesito para Navidad
Si va a contratar a algunos empleados para trabajar durante las Navidades, vea qué cuestiones le interesa pactar en los contratos.
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Contratos de trabajo
Para Navidades: contrato eventual
Si necesita reforzar su plantilla para cubrir el exceso de pedidos que tendrá durante las Navidades, firme con sus empleados un contrato eventual por circunstancias de la producción. Vea qué es lo que debe conocer.
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CONTRATOS DE TRABAJO
Es una acumulación de tareas
Algunos de sus empleados van a coger ahora las vacaciones. Si su empresa necesita cubrir esos puestos de trabajo, por lo que va a contratar a algunos sustitutos, ¿qué contrato de trabajo debería firmar?
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CONTRATOS TEMPORALES
Sólo te necesito para Navidad
Para hacer frente a la campaña de Navidad, su empresa necesita contratar a dos nuevos empleados. ¿Qué tipo de contrato debe formalizar para que la relación laboral sea del todo legal?
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TIPOS DE CONTRATO
Eventual no, fijo discontinuo sí
Usted tiene un negocio en una zona turística, y cada verano contrata a los mismos trabajadores debido a que la actividad se multiplica en esa época. Sin embargo, formaliza contratos eventuales por circunstancias de la producción…
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