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fecha de publicaciónJUBILACIóN
¿Anticipamos la retirada?
Su empleado tiene 63 años y lleva 35 años cotizando. Usted quiere prejubilarlo pero desea saber que es lo que le sale más a cuenta, porque también puede esperar. ¿Qué perjuicio le causa esta anticipación de la edad?
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FORMACIóN
Ahora te necesito
Hace tres años incorporó a su plantilla a un joven que ha tenido un rendimiento óptimo. Hace dos semanas le solicitó una excedencia de dos años para completar su formación en administración financiera.
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CONDICIONES DE TRABAJO
Cambian los tiempos
Últimamente le ha cambiado el ritmo de pedidos y trabajo de su plantilla. Por tanto ha decidido reorganizar la jornada de trabajo de sus trabajadores. Quiere saber qué limitaciones tiene para ello.
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EXTRANJERÍA
Parecía ventajoso
Usted regenta un pequeño negocio en una zona de recreo. Es temporada alta y necesita urgentemente un trabajador. Le han hablado de unos extranjeros que trabajan bien, por poco dinero y con disposición inmediata.
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BAJA VOLUNTARIA
Me largo
Su empleado lleva tiempo con usted y se había implicado en sus proyectos. Pero le han hecho una gran oferta y se marcha; ¿qué puede usted hacer?
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SELECCIóN
Una mayor suavidad es gratis
A usted le gusta seleccionar personalmente a toda persona que entra en su empresa, pero un empleado de confianza le comenta que es demasiado brusco en las entrevistas; ¿debería suavizar su actitud?
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DESPIDO
Encima me dejáis mal...
Uno de sus trabajadores ha hecho declaraciones públicas, despachándose a gusto a propósito de unos supuestos abusos de la empresa. Nada de lo que ha dicho es cierto. Sin embargo le ha causado un gran perjuicio.
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IMPUESTOS
Ya no tendrá que esperar
En muchos casos de inicio de actividad, Hacienda retrasaba la devolución del Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA) soportado, generando importantes problemas financieros a los afectados. Ahora ya no lo podrá hacer.
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