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SALARIOS
Le pide un anticipo de la extra
Tras la paga extra de verano, un empleado le pide un anticipo de la extra de Navidad, a devolver en varios meses. ¿Sabe que no está obligado a concedérselo?
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Vacaciones / SALARIOS Y REMUNERACIONES
Salario del mes de vacaciones
La paga del mes de vacaciones debe calcularse según la remuneración normal o media, incluyendo el promedio anual de complementos variables. Pero... ¿y si esos complementos no son habituales?
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REGULACIÓN DE EMPLEO
Ahorro en las extras y las vacaciones
Si su empresa ha tramitado un ERTE, podrá reducir las pagas extras de sus empleados. Además, la nómina de las vacaciones también se verá afectada.
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SALARIOS Y REMUNERACIONES
Aplazamiento de las pagas extras
La empresa de un amigo suyo va a tener dificultades para abonar la paga extra de verano. En ese caso, ¿puede decidir unilateralmente el aplazamiento del pago de la extra? ¿Qué alternativas existen en estas situaciones?
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SALARIOS
Ese anticipo es salario en especie
Uno de sus empleados le ha pedido un anticipo de la paga extra de verano, a devolver en varios meses. ¿Sabe que no está obligado a concedérselo?
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SALARIOS
Ahorre en las pagas extras
Antes de abonar las pagas extras de junio, verifique si ha efectuado el cálculo correcto. Muchas empresas se equivocan y acaban pagando de más...
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SALARIOS Y REMUNERACIONES
¿Todos cobran atrasos?
Se acaban de publicar las tablas salariales de su convenio colectivo. Por ello, se va a ver obligado a regularizar las nóminas y a pagar los atrasos correspondientes. ¿Sabe que podría ahorrarse el pago de algunos trabajadores?
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INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO
La indemnización es embargable
Su empresa va a despedir a un empleado al que le viene aplicando un embargo en su nómina desde el año pasado. ¿Debe aplicar el embargo también sobre el finiquito y sobre la indemnización?
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SALARIOS Y REMUNERACIONES
El trabajador ha fallecido
Uno de sus trabajadores ha fallecido de forma inesperada, de modo que usted va a preparar el finiquito. ¿Está obligado a efectuar algún pago adicional? ¿Cómo debe actuar en estos casos?
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SUELDOS Y SALARIOS
Prorrateo de las extras, ¿sí o no?
Muchas empresas tienen dificultades para abonar las pagas extras, por lo que se plantean si es posible prorratearlas dentro de las mensualidades ordinarias. ¡Les conviene leer este artículo antes de tomar una decisión!
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