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LABORAL
Estaba viendo el partido
Usted sorprendió a uno de sus empleados viendo un partido del mundial de fútbol durante la jornada laboral. ¿Es motivo suficientemente grave para despedirlo? ¿Puede sancionarlo? Vea cuál es la práctica más adecuada.
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LABORAL
Incentivos vigentes en 2021
Recuerde que existen incentivos a la cotización en caso de firma de contratos indefinidos o de determinadas conversiones de temporales en indefinidos.
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LABORAL
Si hay nuevas restricciones...
Las empresas que vean impedido o limitado el desarrollo de su actividad como consecuencia de nuevas restricciones adoptadas por la Administración a causa del COVID-19 pueden tramitar un ERTE y aplicar exoneraciones de hasta el 100%.
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LABORAL
Aplazamiento y moratoria de las cotizaciones
Para superar las dificultades derivadas del coronavirus, se han aprobado algunas medidas para demorar el ingreso de las cotizaciones de las empresas y de los autónomos. Verifique si le interesa acogerse a ellas.
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LABORAL
Si es “autónomo societario”...
Muchos empresarios constituyen una SL para desarrollar su actividad, pero la Seguridad Social no les permite aplicar los incentivos existentes para los autónomos...
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LABORAL
Incentivos para contratar a discapacitados
Su empresa necesita cubrir una vacante. Pues bien, ¿se ha planteado contratar a una persona que tenga una discapacidad? ¿Sabe que existen importantes bonificaciones en la contratación de este colectivo?
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LABORAL
¿Ya no lo puedo despedir?
Usted estaba pensando en despedir a un trabajador conflictivo. Sin embargo, éste le acaba de denunciar ante la Inspección de Trabajo. ¿Sabe que el despido puede acabar siendo nulo?
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